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Junior Business Analyst - Consulting
ACUS S.P.A.
Se cerchi il solito lavoro da “stereotipo della consulenza”, allora non leggere oltre.
Se cerchi la costruzione del tuo futuro professionale in un bell’ambiente, dove la PERSONA fa la differenza rispetto al NUMERO, allora sei nel posto giusto.
Sarai inserito in aree strategiche di nostri clienti, dove ti occuperai di business support:
? formulazione dei requisiti di business
? contributo al miglioramento continuo di processi e procedure
? valutazione degli impatti della normativa specifica di settore
? analisi delle performance mediante KPI ed indicatori di progetto in continua evoluzione
? gestione delle attività operative necessarie al corretto svolgimento dei processi di business
? mantenimento della relazione con le altre aree aziendali, funzionale allo svolgimento dell’attività o alla risoluzione delle criticità
Cosa ti offriamo?
? Formazione sui processi e le tecnologie
? team giovane e internazionale
? contesto innovativo, dinamico e piacevole
? orario flessibile
? assistenza sanitaria integrativa
? inquadramento CCNL Commercio
? RAL e benefit commisurati all’esperienza
? sede di lavoro: casa tua e Milano centro!
Cosa ti richiediamo?
? di metterti in gioco
? di affrontare le sfide
? di assumerti delle responsabilità
? di condividere i nostri valori
Richiesta disponibilità di presenza in sede presso il Cliente su Milano.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi.
Siamo un’azienda di oltre 100 brillanti laureati e professionisti, che lavorano insieme con l’obiettivo di offrire soluzioni alle aziende di vendita Energy & Utilities.
Abbiamo sede a Torino, Milano e Genova.
Ideiamo e sviluppiamo software proprietari e innovativi, forniamo consulenza organizzativa e di processo ed evoluti servizi di business, creando soluzioni personalizzate per i nostri clienti.
Forniamo un servizio sartoriale costruito sulle esigenze del mercato, portando il miglioramento e l’ottimizzazione nei processi core business della vendita.
Vuoi entrare a far parte del team?
Siamo sempre alla ricerca di talenti (junior e senior) non di curricula.
Persone con passione per il mondo digital, professionisti che, indipendentemente dalla seniority, abbiano curiosità, voglia di essere in prima linea e di investire nel loro futuro professionale, portando motivazione, responsabilità, impegno ed idee
Candidati