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STAGE HR FORMAZIONE

Brembo S.p.a



La persona identificata verrà inserita all'interno della Global Central Function Risorse Umane e Organizzazione per un periodo di 6 mesi e affiancherà il team di riferimento, supportandolo nelle seguente attività:

• definizione e implementazione dei progetti di formazione dell'ente Brembo Academy;
• predisposizione e gestione degli eventi formativi sia a distanza, sia in presenza;
• supporto nella gestione dello spazio Mediateca aziendale;
• gestione e aggiornamento della documentazione e dell'archivio HR relativo alla formazione;
• attività di back office (registrazione test in & out, questionari di gradimento e successiva analisi statistica dei risultati).


La risorsa ideale è laureata/laureanda in materie Umanistiche, possiede una buona conoscenza del Pacchetto Office (in particolare di Excel) e della lingua inglese. Completano il profilo buone doti organizzative, relazionali e comunicative, unitamente a buone doti di precisione e riservatezza.


Con 10.634 collaboratori e un fatturato di 2.640 milioni di euro nel 2018 siamo leader mondiali nella tecnologia degli impianti frenanti a disco per veicoli ad alte prestazioni. Siamo presenti in 3 continenti e 15 nazioni, con 19 stabilimenti e 5 laboratori di ricerca.
Attraverso tecnologia, innovazione e design progettiamo il futuro, dando vita a un prodotto di qualità totale: dal progetto al getto di ghisa o alluminio, fino al montaggio, attraverso test e simulazioni su banchi prova, in pista e su strada. Grazie all'integrazione dei processi e all'ottimizzazione dell'intero ciclo produttivo, riusciamo a garantire il massimo livello di sicurezza e comfort e a migliorare le performance di prodotto.


Candidati